工作地点：

北京市

工作职责：

1.负责组织编制和修订人员资质相关的质量体系文件，保持《程序文件》的现行有效性
2.负责公司整体人员能力评级及注册相关的管理、审核、和维护工作；
3.符合配合人员资质相关部分的内部、外部、扩项等审核工作，
4.组织收集主管机构的人员资质要求、法律法规的要求、认可机构的要求，并建档保存
5.组织实施人员能力评价管理体系方面培训；

任职资格：

1.大学本科以上学历，管理、法律、外语专业优先，
2. 具备一定英语能力优先
3. 3年以上相关工作经验，熟悉质量管理体系标准或17020、17025或实验室相关工作经验
4. 具有较强的沟通能力、组织协调能力、书面语言书写能力和文字处理能力